2025年11月08日，《新时代高校学生国际就业力培养计划》国际就业力研修班正式拉开帷幕。来自全国各地高校的数百名学生齐聚线上线下，共同参与模块化课程学习，同学们通过直播平台参与了首场课程学习，开启了一场聚焦国际视野、锤炼职场硬技能的成长之旅。首周开设的4门模块化课程紧扣国际就业需求，师资阵容豪华，课堂互动积极，同学们线上线下积极提问，学习氛围浓厚，为学生搭建起从校园走向国际职场的桥梁。
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开课前的开班仪式上，高校毕业生就业协会副会长张总明发表致辞。张会长拥有教育部多年任职经历及海外工作背景，他结合自身经历及AI变革与全球就业结构调整趋势，强调《新时代高校学生国际就业力培养计划》聚焦五大关键能力培育，覆盖五类国际化职业场景，寄语学子以开放心态锤炼本领，快速成长为扎根中国、驰骋全球的新时代国际化人才！
一、课程总览：四大核心模块筑牢国际就业根基
1.深耕区域国别认知，搭建国际事务理解框架；
2.洞察数字经济与 AI 变革，适配全球行业发展趋势；
3.掌握跨文化书面表达逻辑，打通国际沟通壁垒；
4.落地国际化求职实战策略，提升岗位竞争力。
二、名师授课回顾：大咖领航，解锁国际就业核心技能
本学年秋季学期共开设4门课程，课程均紧扣未来国际就业核心素养与技能，多维度传递就业知识技能，全方位提升研修班成员国际职场就业竞争力。
课程一《区域国别学导论》
由中国社科院西亚非洲研究所/中国非洲研究院研究员、博士生导师贺文萍教授领衔授课。作为享受国务院政府特殊津贴的资深专家，贺教授以丰富的区域研究经验为依托，系统梳理非洲主要区域的政治格局、经济特征与文化脉络，结合热点国际事件解析区域合作机遇与风险。课程为有志于从事跨国事务、国际组织工作的学生提供了关键的区域认知基础，帮助学生精准把握不同国家的职场环境与合作逻辑。
课程二
《数字经济与人工智能 —— 行业变革与人力重构》
中国科学院信息工程研究所研究员葛仕明领衔授课。葛教授兼具学术深度与企业实战经验，曾任职于诺基亚、三星等知名研究院，他从技术演进视角出发，剖析数字经济与AI对全球行业的重构影响，解读新兴岗位需求与人才能力标准。通过大量跨国企业技术应用案例，帮助学生明晰自身技能适配方向，掌握在技术变革中保持职场竞争力的核心方法。
课程三
《跨文化书面表达逻辑与实务》
由长期深耕国际交流领域的王晓明教授主讲。王教授曾担任中国社会科学院大学国际教育学院院长，拥有丰富的中外教育合作与国际事务管理经验。课程跳出传统写作教学，聚焦国际商务函电、跨文化沟通文件等实务文体，通过拆解不同文化背景下的表达逻辑差异，传授精准、得体的书面沟通技巧，为学生在国际职场中高效传递信息、建立信任提供“硬支撑”。
课程四
《国际化岗位求职策略与决策实战》
英特尔公司原副总裁周兵带来实战性极强的求职课程。周兵先生兼具商务部工作经历、跨国公司高管经验与博鳌亚洲论坛研究背景，对国际职场规则与求职痛点有着深刻洞察。课程围绕国际化岗位的招聘标准、简历优化、面试技巧、职业决策等核心议题，结合自身丰富的职场经历与案例，为学生提供从求职准备到职业规划的全流程指导，助力学生精准对接跨国企业、涉外机构等优质就业资源。
三、学员心声：收获满满，明晰方向
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四、课程展望：多维赋能，打造国际就业“通行证”
接下来的课程中，国际就业力研修班将继续推出案例研讨、企业嘉宾分享、实战演练等丰富模块，让学生深度对接国际就业场景。从区域认知到技能锤炼，从求职策略到职业规划，计划将全方位提升学生的国际沟通能力、行业适配能力与职场竞争力。
《新时代高校学生国际就业力培养计划》始终秉持“素养为基·能力为核·实践为翼”的理念，助力青年学生在全球化职场中找准定位、脱颖而出。未来，研修班还将联动更多实习实践资源，让每一位学员都能带着扎实的技能与清晰的规划，自信迈向国际职场舞台！
